Gjennom mange år har vi bygd opp et solid nettverk av samarbeidspartnere. Når mesteparten av det operative samarbeidet foregår via e-post og egen portal, er det ekstra verdifullt å kunne samles fysisk.
Sommerens nettverksmøte samlet over 30 deltakere og handlet om status på samarbeidet og veien videre, krydret med temaer som Nødnett, 5G, Helseplattformen, EHDS og anvendelse av kunstig intelligens.
Takk til alle som deltok og bidro til å styrke vårt samarbeid og utvikle nye muligheter sammen!
Bent Gjøstøl, Stephan Eide, Knut Leo London og Knut Ellingsen
I denne episoden snakker vi om teknologianskaffelser og hvordan man best kan forberede seg før man setter i gang med å kontakte leverandørmarkedet. For denne type anskaffelser anbefaler vi markedsdialog, som kan variere fra å for eksempel innhente leverandørinformasjon gjennom markedsundersøkelser eller å gjennomføre leverandørmøter. Vi er blant annet innom viktigheten av god planlegging, forutsetninger som må være på plass og hva man oppnår med markedsdialog. Med oss for å utforske temaet har vi to tungvektere innen faget, Bent Gjøstøl og Stephan Eide, begge gode kollegaer i A-2.
Lytt til A-2 innsikt der du lytter til podkast: Markedsdialog
Med en av Norges største arbeidsstyrker på rundt 50 000 ansatte og et årsbudsjett på ca. 100 milliarder kroner, er det avgjørende for Oslo kommune å sikre at investeringene blir utført med høy kvalitet og effektivitet. Denne rammeavtalen, administrert av Byrådsavdelingen for finans, vil gi alle byrådsavdelinger muligheten til å bestille kvalitetssikringsoppdrag, slik at hvert prosjekt får den nødvendige oppfølgingen og gjennomgangen.
I tillegg til KS1 og KS2, vil det også være mulig å få ekstern kvalitetssikring i andre faser av prosjektene, samt ved behov for supplerende analyser eller ved endringer i prosjektene.
Med denne omfattende satsningen på kvalitetssikring viser Oslo kommune sitt engasjement for å forbedre både planlegging og gjennomføring av viktige investeringsprosjekter, til nytte for hele byens befolkning.
A-2s kvalitetssikringsteam
Menon, Holte og A-2 har samarbeidet i over 10 år, og siden 2019 på kvalitetssikringsordningen gjennom Finansdepartementet. Nå fortsetter dette gode samarbeidet på den nye rammeavtalen med Oslo kommune, Byrådsavdelingen for finans.
Jeg setter utrolig stor pris på dette samarbeidet med Holte og Menon. Vi er gode hver for oss på, men enda bedre sammen. Når vi danner team på tvers av organisasjonene gir det både svært gode leveranser samtidig som vi får inspirerende og faglig utvikling for oss alle. Sier Yngve Holte Olsen, Partner i A-2
Partner og leder av KS i A-2
yngve@a-2.no, 982 50 206
Vi ønsker Odin Stangvik varmt velkommen til A-2.
Han er et kjærkomment tilskudd til A-2 Frem, vår kompetansegruppe for konsulenter i kategorien konsulent, seniorkonsulent og rådgiver.
Odin har en bachelor i Økonomi og Administrasjon fra OsloMet og en Master i Management fra Middlesex University. Han har erfaring som konsulent i Accenture der han jobbet med flere markedsledende kunder.
Odin har prosjekterfaring innen systemimplementering, prosesskartlegging og strategisk analyse. I tillegg har han erfaring fra smidig arbeidsmetodikk innen digitale transformasjonsprosjekter.
Oppdraget innebærer å ivareta rollen som prosjektleder for utvikling av ny reseptur- og butikkdataløsning (ORION-prosjektet), som skal erstatte FarmaPro og integreres med Eik og ERP-løsninger for Sykehusapotekforetakene.
Oppdraget starter 01.07.2024 og varer til 31.05.2024, med mulighet for forlengelse til 31.12.2025. Omfanget er en konsulent i fulltid og leveres med konsulent fra A-2s leverandørnettverk.
Oppdraget innebærer å sikre kompetansebygging hos kundens løsnings- og domenearkitekter, levere arkitekturleveranser samt implementere nytt arkitekturstyringsverktøy, coache og utvikle en intern hovedarkitekt.
Oppdraget starter 02.05.2024 og varer til 30.06.2024, med mulighet for forlengelse til 31.12.2024. Omfanget er en konsulent i fulltid og leveres med konsulent fra A-2s leverandørnettverk.
På årsmøtet denne uken ble Christine Stray fra A-2 valgt inn i styret i ACMP Norge.
Vi er glade for at Christine nå er med i styret til ACMP Norge siden A-2 har vært sterkt involvert og støttet dette fagnettverket siden opprettelsen i 2015. Sigurd Skjæveland gir med dette fra seg sitt styreverv etter 9 år i styret. Både han, Sissel Botten og Ann-Christine Moberg vil fortsatt være aktive i nettverket og vil fortsette å støtte foreningen på ulike måter.
Vi tilbyr praktisk kurs i endringsledelse og er godkjent av ACMP som Qalified Education Provider (QEP) slik at kurset oppfyller kravene for å søke om sertifisering innen CCMP™ (Certified Change Management Professional Program™).
Neste kurs gjennomføres 13. – 15. mai.
ACMP står for «The Association of Change Management Professionals» og er verdens ledende globale, uavhengige organisasjon for endringsledelse.
ACMP Norge er den norske avdelingen av Association of Change Management Professionals. ACMP er en global forening som har som mål å fremme og utvikle faget endringsledelse. ACMP Norge fungerer som et faglig samlingspunkt for endringsledere i Norge, hvor de kan dele kunnskap, erfaringer og beste praksiser innen endringsledelse.
Denne gangen har vi fått en spennende gjest i studio. Pål Rune Voss har lang erfaring med lederutvikling og jobber nå som spesialrådgiver med ansvar for topplederutvikling i Helse Sør-Øst.
I tidligere episoder har vi snakket om hvordan vi mennesker reagerer på hyppige endringer og hva som skal til for å skape en endringsdyktig organisasjon, vi har også snakket om psykologisk trygghet som en nøkkelingrediens for å lykkes i en stadig mer kompleks verden. I denne episoden fortsetter vi å dykke ned og røre i samme dam og snakker om ledelse i en kompleks verden.
Hvordan skal ledere legge til rette for at potensialet til AI og annen teknologi realiseres? Hva betyr det at noe er komplekst, og at verden ikke kan kontrolleres? Hvilke egenskaper har ledere behov for å utvikle? Må vi gjøre noe med rammebetingelsene for ledelse?
Dette er noen av spørsmålene vi diskuterer i podcasten. Vi håper at denne episoden bidrar til økt refleksjon og kanskje også inspirere ledere og lederspirer til å ta noen grep i en hektisk hverdag.
Lytt til A-2 innsikt der du lytter til podkast.
Vi ønsker Irina Hakimi varmt velkommen til vår administrasjon.
Irina Hakimi har tatt over for Ingrid Denstad som vår tilbudskoordinator. Tilbudskoordinatoren holder oversikt over og distribuerer innkomne forespørsler, tilrettelegger for en smidig tilbudsprosess, kvalitetssikrer innholdet mot kvalifikasjonskrav og påser at alt blir levert innen tilbudsfristen.
Irina har tidligere jobbet som internkontroller hos Vektshuset Personal og har 14 års erfaring fra garantiservicebransjen som servicekontroller og økonomi-medarbeider. Hun har bl.a. erfaring med kontroll, avstemming,
utarbeidelse av rapporter og rutiner. Irina er vant til å samarbeide på tvers av organisasjoner og har erfaring med å følge opp utførelse av oppgaver til gitte tidsfrister.
Illustrasjon: DALL-E
– Vi er stolte over tilliten innkjøpsorganisasjonene i helsesektoren har gitt oss, nå sist med tildelingen av rammeavtalen for helse-forvaltningen og tidligere med tildelingen av rammeavtalen for spesialisthelsetjenesten. Med denne tilliten i ryggen kan vi i enda større grad enn tidligere bidra til en mer effektiv, tilgjengelig og fremtidsrettet helsesektor i Norge.
Tor Lahlum, ansvarlig for helsesektoren i A-2
Tor Lahlum, ansvarlig for helsesektoren i A-2
